Se rendre au contenu
Programme de Formation Qualifiante : Assistant de Direction

Programme de Formation Qualifiante : Assistant de Direction

Objectifs Pédagogiques selon la Taxonomie de Bloom
Comprendre les missions et responsabilités d'un assistant de direction.
Appliquer les techniques de gestion de l'agenda et des priorités.
Analyser les méthodes de communication interne et externe.
Évaluer l’efficacité des outils de gestion administrative.
Créer des rapports et présentations professionnels.

Responsable Lambert
Dernière mise à jour 09/01/2025
Temps d'achèvement 1 jour 2 heures
Membres 1
  • Module 1 : Introduction au Rôle d'Assistant de Direction
    16Leçons · 1 j 2 h
    • competences cles requises
    • intro a l'utilisation avancee de power point
    • intro aux logiciels de bureautique
    • intro aux outil de gestion documentaire
    • intro aux outils de gestion du temps
    • intro aux plateformes de collaboration
    • intro aux techniques de communication ecrite et oral
    • intro aux techniques de planification
    • intro le role l'assistant de direction dans l'entreprise
    • intro l'importance de la gestion des couriels et de la correspondance
    • intro l'importance des presentation efficace
    • intro l'importance des reunions dans une organisation
    • missions quotidienne et ponctuelles d'une assistante de direction
    • priorisation des taches
    • structure et contenu d'un rapport professionel
    • Test de Positionnement (QCM) - Avant la Formation
      10 xp
  • Test d'Évaluation (QCM) - Après la Formation
    1Leçons ·
    • Quelle mission fait partie du rôle d'un assistant de direction ?
      10 xp