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Gestion des ressources humaines- 1ère année

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Introduction à la gestion LRH1.1

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1. 1. Quelle est la fonction principale du management ?
a) Planification b) Marketing c) Comptabilité d) Production
2. 2. Qui est considéré comme le père du management scientifique ?
a) Henry Fayol b) Frederick Taylor c) Max Weber d) Peter Drucker
3. 3. Quelle est la dernière étape du processus de gestion ?
a) Planification b) Organisation c) Direction d) Contrôle
4. 4. Quel terme décrit la répartition des tâches entre les membres d'une organisation ?
a) Coordination b) Division du travail c) Centralisation d) Hiérarchie
5. 5. Quel style de leadership est caractérisé par une forte centralisation de l'autorité ?
a) Démocratique b) Autoritaire c) Laissez-faire d) Participatif
6. 6. Quel est l'objectif principal de la gestion des ressources humaines ?
a) Maximiser les profits b) Améliorer la satisfaction des employés c) Réduire les coûts d) Augmenter la production
7. 7. Quelle théorie du management met l'accent sur la motivation des employés ?
a) Théorie X et Y b) Théorie de la contingence c) Théorie bureaucratique d) Théorie de l'agence
8. 8. Quel est le rôle principal d'un manager de premier niveau ?
a) Développer la stratégie de l'entreprise b) Superviser les opérations quotidiennes c) Gérer les relations avec les investisseurs d) Coordonner les projets internationaux
9. 9. Qu'est-ce que l'organigramme d'une entreprise représente ?
a) La structure hiérarchique b) Les flux financiers c) Les stratégies de marketing d) Les processus de production
10. 10. Quelle fonction du management est centrée sur l'allocation des ressources ?
a) Planification b) Organisation c) Direction d) Contrôle
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